灵活就业，何时可以办理退休？

您作为74年出生的女性灵活就业人员，需满足法定退休年龄方可办理退休。分析：根据我国现行法律规定，女性灵活就业人员的法定退休年龄通常为55周岁。因此，您需在年满55周岁，即2029年左右，且已累计缴纳满15年社保的情况下，方可办理退休手续并享受养老金待遇。若届时社保缴纳年限不足，可能需继续缴纳至满足年限。提醒：若您发现社保缴纳记录有误或临近退休年龄时社保年限仍不足，应及时咨询社保部门或寻求专业法律顾问的帮助。
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处理方式：从法律角度看，处理此类问题的方式主要包括了解法律规定、咨询社保部门及寻求法律援助。选择方式：-若您对退休年龄及社保缴纳要求有清晰了解，可直接咨询社保部门办理退休手续。-若对法律规定存在疑问或社保部门解答不满意，可寻求专业法律顾问或律师的帮助，以确保自身权益不受损害。
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具体操作：1.**了解法律规定**：首先，通过官方渠道了解女性灵活就业人员的法定退休年龄及社保缴纳要求。2.**咨询社保部门**：在临近退休年龄时，携带个人身份证件及社保缴纳记录前往当地社保部门咨询退休手续及所需材料。3.**社保缴纳年限不足处理**：若社保缴纳年限不足15年，可选择继续缴纳至满足年限，或根据当地政策考虑一次性补缴。4.**寻求法律援助**：在办理退休过程中遇到法律纠纷或疑问时，及时寻求专业法律顾问的帮助，通过法律途径维护自身合法权益。5.**办理退休手续**：在满足退休年龄及社保缴纳要求后，按照社保部门的要求准备材料并办理退休手续，领取养老金。